2025年10月20日、上野にある国立西洋美術館で「博物館浴🄬（はくぶつかんよく）」のパイロット実証実験が行われました。
「博物館浴🄬」は、森林浴や海水浴のように、博物館での作品鑑賞を通じて心身の健康を促進することを目的とした取り組みです。ミュージアムのもつ空間や作品の癒しの力を、健康増進や疾病予防、ウェルビーイングの向上に役立てようとするもので、九州産業大学 地域共創学部の緒方泉特任教授が提唱しています。
その実証実験に当社のマインドスケールが使用されました。この他、全国各地の博物館での実証実験が行われ、その結果は来年の春以降にまとめまれ文化庁に提出されます。
YumeCloudでは、今後もこうした測定を通じてウエルビーイングの向上にお役に立てるサービスを展開してまいります。
この様子は2025年10月20日に配信された、IMアイエムinternet museum サイトにてご覧いただけます。
一般社団法人 心の健康投資推進コンソーシアムが提供する職域向け心の健康サービス選定支援ツール「ウェルココ」において、当社のメンタルウェルネス・プラットフォーム「マインドスケール」がサービス提供事業者として正式に参画したことをお知らせいたします。
ウェルココ」は、企業が従業員のメンタルヘルス支援に最適なサービスを選定するためのWebツールであり、各サービスの品質や効果を可視化することで、人的資本への戦略的な投資を支援することを目的としています。今回の「ウェルココ」への参画により、当社の技術とサービスをより多くの企業に届けるとともに、「心の健康」への投資がもたらす社会的価値を広く発信し、持続可能な働き方の実現に貢献してまいります。
2025年10月15日にNews リリースされました。
メンタルケアサービス「マインドスケール」の普及拡大を目的として、株式会社キャリアパートナーズ（本社：東京都新宿区、代表取締役：渡邉 諭）と代理店販売契約を締結いたしました。「マインドスケール」は、脳疲労度や自律神経バランスなどを約30秒で測定し、AIによる分析を通じてメンタル状態を可視化する革新的なツールです。企業の人事部門においては、従業員の“見えない課題”を早期に把握し、以下のような戦略的な人材施策に活用することが可能になります.
１、ストレスチェックの補完と早期ケアの実現
２、エンゲージメント向上と離職防止
３、適材適所の人材配置とチームビルディング
４、育成・評価における個別最適化
今回の契約により、エイジェックグループの一員である株式会社キャリアパートナーズが「マインドスケール」の導入支援・販売を行い、同社の持つ研修プログラムなどのコンテンツと共に、より多くの企業に対して科学的かつ実践的な人材マネジメント支援を強化し、企業の人事部門が抱える「見えない課題」の解決に貢献してまいります。
2025年10月10月14日付でNwes リリースされました。
2025年8月15日に東京都が主催したピッチイベント「UPGRADE with TOKYO」第48回（募集テーマ：「メンタルのセルフケア支援ツールの導入によるパフォーマンス向上（下水道局）」）で審査員特別賞を受賞しました。 今後、優勝したスタートアップ企業と同等に、東京都における事業の協働等に向けて優先的な交渉を進めることができます。
東京が抱える様々な都政課題を解決するために都政課題の解決に資するこれまでにない製品・サービスを提供するスタートアップによるピッチイベントで、行政機関、ＶＣや企業等との交流の場を創出します。 https://upgrade-tokyo.metro.tokyo.lg.jp/